Предназначен для сбора обратной связи от сотрудников по интересующим руководство компании вопросам: удовлетворённость работой и условиями, вовлечённость, отношение к изменениям в компании, оценка обучения и онбординга, комфорт коммуникаций, предложения по улучшению процессов и т.д.

Чтобы пройти опрос, сотрудник выбирает его из списка, нажимает кнопку “Пройти опрос” и заполняет опросник. Чтобы ответ был учтен, нужно нажать кнопку “Завершить”:Чтобы пройти опрос, сотрудник выбирает его из списка, нажимает кнопку “Пройти опрос” и заполняет опросник. Чтобы ответ был учтен, нужно нажать кнопку “Завершить”:

По кнопке “Ваши результаты” можно увидеть свой ответ и ответы коллег: